發(fā)布者:中恩教育
企業(yè)家如何掌握大師級的演講技能?有人說:內容要有邏輯,主次分明;有人說:講話要有主要 ,惜字如金; 有人說:要以聽眾為核心,提供價值——究竟什么才是企業(yè)家應該學習的演說技能?
什么是夢想?夢想就是希望之燈,讓迷途的人有目標,賜黑暗以光明。夢想不僅僅是對未來藍圖的描繪,更是情感與信念的共鳴, 讓即便是初次相遇的陌生人,也能在那一刻為你傾倒,共同踏上追夢的征途。
企業(yè)所需要的大夢想都是什么樣的?如何講夢想能夠打動人?如何把自己的夢想變成公司全員的共同夢想? ——關鍵就在于老 板本人如何找到并設計自己的夢想。
中恩教育《演說統(tǒng)御》現(xiàn)場,張致銘老師傾情帶來大師演說的夢想模式,通過理論講解、案例分享、實戰(zhàn)演練、作業(yè)指導等, 幫助在場企業(yè)家找到自己的夢想、拉高事業(yè)的格局、復制夢想給公司全員!
在瞬息萬變的商業(yè)浪潮中,企業(yè)家不僅是夢想的航行者,更是產業(yè)的領軍 員。講產業(yè),不僅僅要闡述行業(yè)的現(xiàn)狀與發(fā)展, 更要洞察未來的趨勢,用前瞻性的視角為聽眾描繪一幅清晰且充滿希望的藍圖。這要求企業(yè)家不僅要對自家業(yè)務了如指掌, 更要對整個產業(yè)鏈有深刻的理解與獨到的見解。
企業(yè)家如何對自身企業(yè)做 的產業(yè)分析?如何洞察所從事行業(yè)的趨勢與優(yōu)勢?如何講產業(yè)能夠贏得客戶的信賴與員工的追隨? ——關鍵在于你是否能傳遞出你對行業(yè)的熱愛與敬畏,講述企業(yè)在行業(yè)中的使命與擔當,分享你對市場動態(tài)的敏銳洞察, 以及你如何 企業(yè)在這個行業(yè)中獨樹一幟、不斷創(chuàng)新。
中恩教育《演說統(tǒng)御》課程中,張致銘老師將引導企業(yè)家們學會如何用數(shù)據(jù)說話,用故事感人, 將復雜的產業(yè)邏輯轉化為聽眾易于理解且印象深刻的畫面,樹立企業(yè)對客戶的價值與對社會的貢獻, 從而在客戶與員工心中樹立起對品牌及事業(yè)的堅定信心!
很多企業(yè)家在創(chuàng)業(yè)過程中蕞頭疼的一件事就是缺人才,而反觀雷軍、張一鳴、馬斯克等人, 無一不是因為身邊圍繞著一大批各領域的優(yōu)良 人才而創(chuàng)業(yè)成功。人才是吸引來的,前提是老 板要懂得如何吸引。
企業(yè)家如何找到自己的發(fā)心與使命?如何描述企業(yè)的愿景與未來?如何展企業(yè)的優(yōu)勢與實力?如何介紹產品的價值與競爭力? ——如何講還不夠,還要有理有據(jù),提供證明。
一場課,讓你擁有 說服力!中恩教育《演說統(tǒng)御》現(xiàn)場,呂馥冰老師帶來演講的說服邏輯, 幫助在場企業(yè)家環(huán)環(huán)相扣、步步為營設計自己的演講稿,與此同時,通過肢體語言、眼神、語音語調的豐富變化增強演說的魅力與趣味性, 讓人才聽你、信你、跟你走!
當然,演講的技巧不 于此,還有如何講好故事、如何與聽眾互動、如何用數(shù)據(jù)說話等知識點。如果您也是企業(yè)家/管理者, 您也希望通過演說能力的提升助力事業(yè)、生活和家庭,敬請走進中恩教育《演說統(tǒng)御》課程現(xiàn)場!
2024年8月6-8日,中恩教育《演說統(tǒng)御》課程鄭州站成功舉辦,課程由張致銘老師和呂馥冰老師主講,數(shù)百位企業(yè)家/ 走進課堂, 通過三天兩晚的學習提升演講能力,蛻變 演說家!
張致銘老師
■ 中恩教育總裁
■ 《總裁九大機制》創(chuàng)始人
■ 專注企業(yè)自動運轉機制15年
呂馥冰老師
■ 中恩教育金 牌講師
■ 中恩教育落地輔導老師
■ 中恩教學研究院主任
■ 《冠 軍銷售》主講老師
■ 《團隊卓 越心態(tài)》主講老師
老 板站上臺,企業(yè)有未來。公眾演說不僅需要上臺的勇氣,克服緊張、恐懼,更需要環(huán)境、氛圍的烘托, 《演說統(tǒng)御》是一堂專為企業(yè)家量身定制的演說課程, 的舞臺,專 業(yè)的燈光,一 流的場地,系統(tǒng)化的訓練, 幫助企業(yè)家蛻變 演說家!
2024年8月13-16日,中恩教育《總裁九大機制》第 195期課程濟南站成功開啟,來自全國各地的數(shù)百位企業(yè)家,通過四天三晚的課程學習,夯實管理內功,在復雜的市場環(huán)境下尋求企業(yè)的持續(xù)增長之道!
2024年8月14日,中恩教育《總裁九大機制》 95期課程濟南站第 二天,我們來討論企業(yè)的產品機制、培訓機制和薪酬機制。
員工動力激發(fā)是企業(yè)非常重要的事情,里面有著很大的學問,不少企業(yè)家經常會問的問題就是:為什么我們定的業(yè)績目標,員工不心動、不想動?難道經營企業(yè)、帶領團隊,只能“推”著員工前進嗎?有沒有一種辦法,讓員工主動工作,不用催也不用推?
企業(yè)要想做好,產品是第 一戰(zhàn)略,但也需要好的營銷,只有營銷能把產品帶到用戶面前,產品再好,也需要營銷為產品營造勢能。正如張致銘老師所言:如果說產品是為用戶創(chuàng)造價值,那么營銷就向用戶傳遞價值的重要武器。